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如果美国认为我们是一个抓手，他们可能抓错了。另外，我们解决不了中美贸易的争端，因为我们没有销售，对中美关系没有影响。中美两国谈判中，我看到所有的谈判都没有“华为”两个字，所有新闻中都没有“华为”，双方都不提，这就说明华为不重要，对中美解决两国关系不重要。我们还是要靠我们自己去解决和美国的关系问题。

“黑点理论”是王超伟择时的根据。这一理论基于大数据量化模型提出，核心是利用量化模型跟踪大量股票在高点形成的共振。当共振出现时，市场就容易产生崩塌，这与初中物理课的共振原理如出一辙，共振出现的位置就是“黑点”。王超伟坦言，他并不关注短期的市场波动。他认为，短期的择时具有太多的随机性，在长周期上做到“把握正确的大概率”才是制胜之道。

经济观察报记者了解到，在阿里、京东、华为三家企业被曝招聘收缩或停止社招以前，包括腾讯、美团、锤子科技和拉勾网在内的几家互联网科技企业，频频被曝出裁员现象。实际上，整个9月里都蔓延着腾讯裁员的消息。从初期的“裁员6000人”传闻，到真正公布架构调整，腾讯转向B端业务发展后，“涉及调整部门将被裁员”的消息再次接踵而至。彼时，腾讯公关总监张军通过社交媒体直接针对裁员传闻辟谣，“HR今年有3000多人的社招任务，忙得很，没空裁员。”还不吝附上了“欢迎有志青年加入鹅厂”的字样。此后腾讯官方也发布声明明确指出本次调整不会涉及裁员，“我们会对各个业务模块整体平移，先组合再优化。”

对于王博这类在读中国留学生来说，出入境和学习签证续签问题是他们感受到的最大变化，而对那些渴望赴美留学的中国学生来说，最大的问题则是入学申请屡屡被拒，入学门槛不断提高。王博以莱斯大学为例称，该校今年招收中国留学生的博士名额变少，入学申请难上加难。“今年的新生，我们工程系只有3个中国学生。”他说。

受益于麦克韦尔的高速增长等因素，亿纬锂能（300014）2018年净利润实现了41.57%的增长。据了解，亿纬锂能是麦克韦尔的第二大股东，持有后者37.55%股份，仅次于大股东陈志平39.17%的持股比例。这一背景下，麦克韦尔业绩的超预期增长，必然带来亿纬锂能投资收益的大幅增长。

收入怎么决定呢？有两方面，一是失业，如果很多人没有工作，自然也就没有钱消费了。美国4.1%的失业率是历史上最好的水平，这表明了劳动力市场是非常繁荣的。另外，从收入的同比增幅看，在劳动力市场比较好的情况下，收入能够保持持续的净增长。2013年以后，收入增长接近4%，这一数字基本上可以和4%的名义平均消费增长吻合。